本报讯 当今社会，企业文化对于企业的重要意义越来越突出，现代企业不会再盲目追求利益而忽视文化对于整个企业的指导作用。企业文化通过影响企业管理者和员工的价值观念、思维方式和行为方式，提升企业的凝聚力、激励力、约束力、导向力、纽带力和辐射力，从而推动企业不断向前发展。
研祥集团是一个在特种计算机行业卓有成就的企业，在短短的十几年间由一个特种计算机代理一跃成为拥有自主品牌的同行业全球第三的企业。探究研祥的成功，人们总是习惯着眼于它的技术创新，因为科技企业技术是灵魂，但是真正指引企业走向成功的，有文化创新功不可磨灭的功劳。曾经一部《非经典管理》横空出世，成为企业管理文化里程碑似的创新，这同时也是研祥企业文化的精髓。
电视剧《亮剑》曾经火爆荧屏，但电视剧过后传递的“亮剑精神”却久久留在了研祥内部，并被奉为行动准则，其中“逢敌人必亮剑”也成为研祥人的“座右铭”。研祥在业务人员中成立了“亮剑突击队”，专门进行客户的公关；每年年底的年会上，研祥都要组织中层以上管理人员集团观看《亮剑》并把从中领会的精神写成读后感。研祥正是通过这种“亮剑精神”突出重围，无论是在同行业竞争者面前，还是在市场竞争大潮中，研祥总是擎着“宝剑”披荆斩棘，最终打下了一片天地，这就是研祥矢志不渝的“亮剑”文化。
如今，研祥的“剑”文化内涵已经不再单一，而是一种融合。除了“亮剑”精神，研祥集团还有一种不成文的“贱文化”。“剑”与“贱”的结合，彼此相互促进、相得益彰。很多人奇怪，“贱”也能成为文化？事实上，研祥倡导的“贱”文化，不再是纯粹形容“低级、无趣、下流”的贬义词了，而是一个代表坚持不懈、不屈不挠的奋斗精神。正是这种精神让研祥一步一个脚印地向前迈进。
在研祥内部，随时可以看到这种“贱”的体现。研祥要求员工按时下班，不提倡加班，但是在昏暗的灯光下，总能看到一些身影仍在伏案疾书，这是一种“贱”；业务员在被客户拒之门外n次后，仍锲而不舍，第n+1次出现在客户的门口，这是一种“贱”；企业罚款已经司空见惯，但是在研祥领导犯错误，任何员工都可以开罚单的情况却并不多见，这也是一种“贱”等等。研祥的“贱”体现在工作的方方面面，甚至已经融入到研祥人的血液中。
“剑”气如虹让研祥势不可挡，“贱”气逼人让研祥坚忍不拔，双“剑”合璧丰富了研祥“贱”文化的内涵，也成就了更加辉煌的研祥精神。
（晓冰）
人民品牌网（ www.peoplepinpai.com ），是以新闻为主的大型网上信息发布平台，权威性、及时性、多样性和评论性为特色，在网民中树立起了“人民媒体、大众网站”的形象。